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第一版:真心正念有灵魂 养气修德当家长
发布时间: 2018-04-12 09:23:22   作者:《真求美》编辑部根据张总讲话整理   来源: 本站原创

    咱这一次开会,参会的每个人都是快乐8公司的顶梁柱,这几天我们就是通过各种探讨找到今年工作与生活的目标、方向和路子。今年谈目标要把你整个一生的健康、快乐、幸福结合着你的工作进行思考,养成了这种思维方式,未来我们快乐8这一帮子人人生将不会迷惘,事业也不会出现问题。做生意的目的是为了人生,真正人生的幸福是跟你的理念、家人、朋友有关系。

    我希望咱快乐8的员工应该是学会生活,学会照顾好自己的身体,然后让我们的事业一年比一年好。我看到很多公司虽然很风光但不长远,我希望我们的公司,人越老越有价值,时间越长越有价值、越有未来。

    这几天除了工作上的指标以外,主要是这种生命的理念、文化。平常咱坐到一块儿,讲啊、吵啊、闹啊,越来越感受到我们是一家人,我们没有很高的学历,甚至没有很多的专业知识,我们的专业都是我们在具体工作和生活中一点一滴积累出来的,这就是这个工作的伟大,它跟我们的生活连接得很好。

涵养三气:霸气、大气、和气

    今年,我们提出来三气:霸气、大气、和气。霸气,霸气的人永远给别人精神的力量,让人觉得内心踏实;大气,跟部门间合作的时候,让着对方,不斤斤计较;和气,学会沟通和包容。

    这三气,不是说有就有了,也不是装出来的。怎样培养这三气?这是今年我们要修炼的。尤其在座的人,要把自己当成大经理、亿万富翁来对待,训练自己的“和气、大气、霸气”。我们好多时候没有表现出来那种霸气,而是霸道,这是很窝囊的事儿。霸气、大气、和气的基础是自信,自信的基础是真实,真实就是想的和做的一致。这对于大家来说是一个大的突破。这真的不好做,第一得自信,自信的背后是真实,真实的背后是你对人生看得很开、很透。装是装不住的,时间长了都会知道。一定要真实,真实的对待自己,把事做好,把心操好,把心操到家里、工作上多少都不为过,家里弄不好,工作没法干,工作干不好,家里的未来不会好。所以说你的事业跟你未来的家庭幸福甚至是家族幸福有很大的关系。

    有缺点去修行自己的缺点,逐步的,自信就出来了。所以一个大老板永远不会把自己看得那么大,不会招摇过市、自以为是,越是大老板越是朴素、谦虚、低调、真实,因为他能正确地看待自己,知道自己的弱点、缺点和罪恶,并很警觉,知道怎样去管束它,去发展自己的长处避开缺点。

守住自己,科学定位人生方向

    最近我们接触了全国重点大学,招聘了一些大学生,从中我也看到,我们真正在快乐8成功的人不在于学历,也不在于出身,在于你是否把自己的情感、生命融入到了你的店里或你的团队里边,你会发现你的心只要跑一段,你的业务就会下滑,生命也不在状态,你一旦投入,你发现生命是美好的。我们发现这期间困难很多,但是你会发现困难对于我们的幸福很重要,对于我们收获自信也很重要。

    快乐8人是有灵魂、有良心,做事有准则的人。有人说人一天有八万六千个念头,所有的念头我们都要知道哪个是坏的哪个是好的,这就叫八万六千念,念念分明。我们要学会断掉歪念、邪念,学会善待别人、爱别人。一个真正智慧的人就是觉知自己,知道自己的念头,守住自己,守住自己的信仰。

    我每天会自己给自己号号脉,感受一下自己的身体状态,运动和平静时的心脏跳动状态是不同的。一个人会工作会生活就一定会善待自己的身体,这顿吃的多了,下顿就吃的少点,确保饮食平衡。我从来不把命运寄托在别人身上,因为我学习自然科学,懂得科学道理,知道胖是脂肪的积累,必然跟能量有关系,我们吃的馒头、大米、糖等东西都是能量。所以对天下任何一件东西我们都要用科学的原理去搞懂。

    用在企业上我们就要思考,如何把我们的企业做好、做大,我们的价值点在哪里,怎样打造。这些都是用一种科学的态度去对待的,没有科学去指引就会变得迷信,会盲目的跟随。快乐8走了这么多年,就是科学指引我们的。作为领导人,要用科学的态度去引导人,不能用情感和情绪。人都是有情绪的,但不把情绪用在工作中,这就是理性,理性就是科学。你只要按照这种方向走,你的人生是幸福的,你的人脉是很好的,你的姊妹子女的出路是很多的。

    这两三年,大家的思路基本上理顺了,工作的心态也挺好,大家慢慢在生活和工作上,走向了阳光,走向了人的良性的竞争状态,这就是我给你讲的方向、目标和路子,人生要往这个方向走。

会做家长:养德践行修承担

    今年公司拓展的很多,如果想跟了就得不断地学习,这不在于知识、年龄,在于你的一颗心,心(情感的信仰)要跟上,意(念头、理念的信仰)也要跟上。理念、意念、感情你都拥有了,你就不会掉队,这就是快乐8的修行。

    每个人都有一个圈子,这个圈子是影响我们生活质量和幸福指数最重要的因素。家人、上下级、朋友,这就是幸福的元素,一定要经营好,通过这种经营发现自己有什么问题,然后来修自己的德性。

    我们都知道大导演谢晋有三个儿子,两个患智障,还有一个在他之前去世了。这对很多人来说是一种考验。谢晋是很了不起的,在事业和家庭幸福上做的很好,始终对家庭有担当、不放弃。再看《变形记》,里边哥哥、妹妹、妈妈本来是幸福的一家,哥哥是公务员赚钱养家,妹妹和妈妈在家把哥哥照顾的很到位,后来很不幸的是有一天哥哥变成了甲壳虫,刚开始妹妹和妈妈虽然伤心难过,但还是细心照料,哥哥虽然不会说话,但内心是幸福的,也很感谢妹妹和妈妈。这样日积月累,很多事情就发生了变化,先是做饭不好吃了,接着照顾得不用心了。从中我们可以看到人性的弱点。谢晋能那样养孩子,坚持一辈子真的很不容易。假设我们家里有个累赘,你再爱他,岁月和对方的无用,慢慢会给人带来一种麻木。怎样消除这种人性?这个过程就是养自己的德性、承担、责任。我们都自我见证一下,自己做的咋样,姊妹之间谁的德性好,谁能承担的更多,不看你说,只看你做,也不是看你今天做,而是十年二十年的做。人是需要组织的,组织是需要高人去领导的,高人要经常跟历史上的圣人去交流对话,读圣经、读《变形记》、《罪与罚》一些书,就是在跟圣人交流对话。

    其实,我们谈工作,在一个大集体里做分享的时候,这背后就是交流你的德性、彼此的关心。人与人之间的关系怎样修,人的感情不是用情绪表达的,是用长期的爱和坚持来表达的。对待人既有情绪的对待,又有理性的对待,也有利益的对待,这些对待都没错,但你要保持警觉。当我们警觉的时候,我们面对利益取舍、面对感情、权力取舍,是怎样的一种态度。人都有自私的本能冲动,出于这种本能冲动你可能当时跟别人挣了抢了,但理性的思考后你会认识到自己的问题。

    领导就是为一群人承担的人,你承担了大家的幸福和人生未来,要帮助下属去思考,让大家成长提升。我们快乐8这么多年,来来去去沉淀的人,我认为做人的基础还是人格和人品,当然我们还要不断的修行、成长。人的成长直到死的那一天也不能停止,否则活着的意义和价值将不复存在。成长跟年龄没关系,年龄不是成长的障碍。一个人再老,也是有觉知、警觉的。如果不固执,不倚老卖老,不经验主义,他一切都觉知,就只是在身体反应上出现了一些变化,但是他的心和感觉是敏感的,他用爱和关怀对待下属和家人,你的一举一动他都能看出你的心思,就像我们的乔主席,那不是老,是成熟。而有些人20多岁,他的面部表情都说明他已经老了。

    一定要记住,人的德性是为了长久。德性不够要养自己的德性,把自己当成亿万富翁去对待,能力不够要提升自己的能力。人没有德性不可能把企业做长,企业没有价值也不可能做大,我们这两天的目的就是讨论如何让价值更大。其实,我们不只是在做超市,而是在这个平台上修我们的德性,修我们对待家人、同事、朋友,对待自己的德性。

    我们通过打造一个超市平台,在这个平台上的整个过程都是在修养自己的德性,是在坚守自己心灵的阵地。我们通过做生意知道了世界,知道了社会,也知道了自己,知道了朋友,也知道了敌人,也知道我们怎么去服务顾客,这样我们就拥有了各种价值,我们的生命就会特别美好。

百年快乐8——坚持信仰、打造价值

    大家能不能在快乐8坚持干下去,心是不是要在这一行坚持不懈的去追求,主要看你有没有信心,信心的背后其实还是信仰。咱大多人来自农村,有咱自己的局限性,好多人都是在快乐8打造的做事有界有管理,状态越来越好,这就是我们的价值。

    我们讲了这么多道理,经历了这么长的时间,我们要弄清楚一个问题,你一天有24小时哪怕有48小时不睡觉也干不完的活,因为我们精力有限,所以我们需要下属,需要借助前后左右朋友的提示、老板的启发、班委会组织的这种讨论,最终完成我们对下一年、五年、十年的工作安排和生活安排。让你真正明白你该干啥,你的下属该干啥,你怎样培养你的下属。如果你的下属做的很好,你又能把握住他的品德和能力,你将来就可以做大领导。快乐8做大做不大,就看提拔用人准不准,用准了、干好了,团队一定好。

    大家对我有信心,我有能力将来一定做好;大家对我没信心,我没能力就一定做赖;我有能力,大家没信心,我会给你信心。有些人在快乐8犹犹豫豫,离开时说一辈子不在这打工,被人所掌控实在没意思、没前途。其实我也被快乐8所掌控,这背后是一个信仰的问题,因为他的脑子就固执着应该怎样怎样,想想,他不去了解快乐8的理念,被动去信;他不了解快乐8的制度,被动去守;他不了解快乐8给他的任务,被动去完成,那肯定很累很痛苦,累了很多年,然后纠结的走了,走时得出这样的结论,后来发现出去还不如在快乐8。给大家提示的是,你看你的心是咋对待的,为啥有的人在快乐8那么享受?有的人在快乐8那么痛苦?为啥有的人既享受还有作为?

    我们发现社会上有的人缺少信仰和灵魂,挣钱没有底线。你说是欺骗,主要因为我们很多人的消费理念不成熟,没有定力,有定力的人是骗不住的。快乐8的价值不仅仅是简单的卖点儿东西赚点儿钱,更要传播一种人际关系、生命的一种信仰,这才叫快乐8文化,也是我要大家今年要懂得的一个方向。

    她做很多工作并不是为了迎合别人,她是守着自己的灵魂去做的。她可以利润低,可以贫穷,可以没名声,但这都不重要,重要的是她有了自己的灵魂,她会走的很远,走的很好。而沽名钓誉,为了英雄、面子去做事的人(公司),在世界上再有名也不一定是个高尚的人(公司),这个人(公司)也不一定有自信。一个自信的、踏实的公司,一定是点点滴滴去完成自己的成就,去打造自己的系统,让企业信仰一直坚持下去。